中國水利水電第九工程局有限公司2021屆校園招聘
場地地址:機械樓152
日期:2020-09-27
時間:09:00
中國水利水電第九工程局有限公司
2021屆校園招聘簡章
中國水利水電第九工程局有限公司(以下簡稱:水電九局)成立于1958年,總部座落在貴州省貴陽市,注冊資本金10億元,隸屬國務院國資委管理特大型中央企業、世界500強企業——中國電力建設集團(股份)有限公司(以下簡稱:中國電建 股票代碼601669)。
水電九局集施工、設計、科研、投資于一體,擁有資質的數量和類別在國內建筑類企業中處于領先地位:具備“雙特”“三壹”“四甲”資質,即水利水電工程、建筑工程施工總承包特級資質,礦山工程、市政公用工程及電力工程施工總承包壹級資質,建筑行業甲級及水利行業(河道整治、水庫樞紐、灌溉排澇)專業甲級四項工程設計甲級資質;擁有公路工程施工總承包貳級資質,地基基礎工程、起重設備安裝工程等十四項專業承包資質,地質災害治理工程施工甲級資質,混凝土工程甲級檢測資質、巖土工程勘察資質等;并具備中華人民共和國對外援助成套項目總承包企業資質、貴州省外派勞務培訓基地資格。
水電九局是貴州省“百強企業”、全國500家最大規模建筑型企業之一,主營業務聚焦“水利電力、國內基礎設施、國際業務”三大領域,并在人工砂石、建筑石材、水資源與環境、新能源、園林景觀、仿古建筑、生態綜合治理、新型農業等領域積極布局,項目廣泛分布在國內二十余個省市及海外十多個國家和地區。
水電九局充分發揮“懂水熟電、長施工建造”核心優勢,多年來在水利電力傳統主業領域獨立承建、參建了三峽、東風、構皮灘、董箐、觀音巖及南水北調、黔中水利樞紐、山西引黃等數百項特大型、大中型水利水電工程,是貴州省乃至全國水利水電建設領域的央企主力軍。
水電九局堅定實施改革轉型和開放合作,在大土木建筑格局下,依托中國電建高端平臺,通過資源整合、資本運作和商業模式創新,謀求多元化發展:承建了貴陽市行政中心大樓、貴安新區路網工程、湖南新溆兩江特大橋、貴州平羅高速等數十項房建、市政、路橋工程,基礎設施業務發展迅猛,已成為水電九局支柱產業;承建了當時世界上最大的人工砂石系統——觀音巖水電站人工砂石系統,“九局砂石”在水電、核電、高鐵、高速公路、機場等工程建設中贏得了良好的經濟效益和社會效益;承攬了貴州省內黃果樹、百里杜鵑、荔波大小七孔等多個5A級景區生態治理及升級改造工程,在水資源與環境、生態綜合治理等方面獨具特色;投資建成年可加工板材100萬平方米的安順市鎮寧建筑石材生產基地,近年來投資了貴陽市觀山湖一號、觀府壹號、國際企業大廈等住宅和寫字樓,打造高端商業地產典范。
水電九局堅持“國際優先”發展戰略,先后完成了伊拉克、突尼斯等援外工程建設任務,近年來,積極服務國家“一帶一路”建設,分別在毛里求斯、白俄羅斯、利比里亞、蒙古、巴布亞新幾內亞等國家和地區中標承建各類工程,形成國內國際“兩個市場”齊頭并進的發展態勢,是貴州省“走出去”發展的領軍企業之一。
水電九局始終把科技創新作為企業發展的不竭動力,是國家高新技術企業,擁有省級技術中心,在各類壩型施工、綠色環保砂石研發生產、基礎處理、大型金屬結構制作安裝等方面技術水平居國內領先或前列,多項精品工程榮獲全國科學大會獎、魯班獎、詹天佑土木工程獎、國家優質工程獎等獎項,數項科研成果、管理成果及創新技術榮獲省部級及以上科技進步獎及國家專利。
水電九局始終堅持“責任、創新、誠信、共贏”的核心價值觀,先后被授予全國電力建設優秀施工企業、全國守合同重信用單位、全國企業信用評價AAA級信用企業、全國誠信建設示范單位、全國“安康杯”競賽優勝單位、全國優秀施工單位、中國水利工程協會施工類AAA級企業信用等級證書、水利部水利安全生產標準化一級單位等稱號,正在向建設管理先進、具有持續成長性、較強競爭力、品牌特色顯著的質量效益型專業一流企業邁進。
“精工善建 精彩九局。”邁進新時代,站在新起點,謀求新跨越,水電九局秉承“建一流企業 創一流品牌”發展愿景,愿與海內外社會各界朋友,攜手合作,共同開啟新的篇章!
水電九局已開啟尋才之路,具體信息如下:
招聘專業及要求
(一)招聘專業
序號 |
類別 |
專業 |
備注 |
1 |
土木工程類 |
水利水電工程 |
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建筑工程(房建方向) |
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土木工程 |
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道路與橋梁工程 |
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測繪工程 |
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安全工程 |
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質量管理 |
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采礦工程 |
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地質工程 |
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工程管理 |
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市政工程 |
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環境工程 |
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水文學 |
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給水排水工程 |
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砼試驗 |
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2 |
機械電氣類 |
機械設計制造及其自動化 |
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電氣工程及其自動化 |
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金屬結構 |
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3 |
經濟管理類 |
財務管理 |
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會計學 |
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市場營銷 |
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工程造價 |
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物流管理 |
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4 |
行政管理類 |
人力資源管理 |
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勞動與社會保障 |
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行政管理 |
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漢語言文學 |
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秘書學 |
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新聞學 |
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思想政治教育 |
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公共事業管理等 |
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5 |
外語類 |
英語 |
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俄語 |
基本要求
1.全日制本科及以上學歷,具備扎實的專業知識基礎。
2.勤奮上進,誠實守信,遵紀守法。
3.身體健康,吃苦耐勞,能適應建筑行業工作環境要求。
二、薪酬福利待遇與職業發展
(一)薪酬福利待遇
1、新入職應屆畢業生執行半年見習期,見習期待遇(每月基本收入,包括工資+福利)4000元至8000元不等,獎金根據考核后另行發放。
2.工作半年后轉正定級,確定崗位職級。轉正定級后執行崗位工資+績效工資+年功工資+補貼(津貼)+獎金制度。
3.社會保險與福利:基本養老、醫療、生育、失業、工傷等社會保險和住房公積金、企業年金,即“五險兩金” 。
4.休假制度:探親假、年休假、婚假、產假、護理假等按照國家相關制度執行。
5.持證獎勵:注冊在公司的建造師、建筑師、結構工程師、造價工程師、安全工程師等,以及取得法律職業資格、建筑八大員等崗位資格證,公司按月給予津貼獎勵,等級越高,獎勵越高。特別急需的注冊師,另給予一次性獎勵。
(二)職業發展
公司實施“培青計劃”,具體如下:
1.符合條件的博士研究生不再執行見習期考核,可享受公司中層副職干部待遇;符合條件的碩士研究生經見習期滿考核合格后,根據情況可享受公司科室負責人正職或副職待遇;符合條件的本科畢業生經見習期滿考核合格后,根據情況可以享受項目部部門負責人正職或副職待遇。
2.到2025年底,公司科室負責人、項目經理層干部隊伍中,25-30歲的年輕干部占到相應層級干部總量的50%左右, 30歲以下的年輕中層干部占到公司中層干部總量的15%左右, 35歲以下的年輕中層干部占到公司中層干部總量的30%左右。
三、招聘流程
校園宣講會→投遞簡歷(包括個人簡歷、成績單、獲獎證書等)→篩選簡歷→面試→簽訂就業協議→2021年7月報到入職。
校園招聘具體日期以各高校公布的日期為準!
五、聯系信息
聯系人:付椰 13885181135、王娜18608511886
固定電話:0851-87980549;
9jwangna@powerchina.cn
官方網站:;
官方微信:sdjj7980545;
地址:貴州省貴陽市觀山湖區誠信南路501號。
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【關閉】