龍湖地產(chǎn)2020屆校園招聘
一、公司簡介
龍湖集團(tuán)1993年創(chuàng)建于重慶，發(fā)展于全國，業(yè)務(wù)涵蓋地產(chǎn)開發(fā)、商業(yè)運(yùn)營、長租公寓、智慧服務(wù)四大主航道業(yè)務(wù)，并積極試水養(yǎng)老、產(chǎn)城等創(chuàng)新領(lǐng)域。地產(chǎn)自1997年開發(fā)首個住宅項(xiàng)目重慶龍湖花園南苑以來，龍湖已累計(jì)開發(fā)項(xiàng)目700余個，開發(fā)面積超9000萬平方米，先后有5個項(xiàng)目榮獲中國房地產(chǎn)綜合開發(fā)行業(yè)最高獎項(xiàng)“廣廈獎”，11個項(xiàng)目榮獲中國土木工程最高獎項(xiàng)“詹天佑獎”，年合同銷售額踏上兩千億臺階。
2009年，龍湖集團(tuán)控股有限公司（股份代碼：960）于香港聯(lián)交所主板上市。2018年集團(tuán)營業(yè)額逾1100億元，獲評境內(nèi)外全投資級。截至目前，集團(tuán)擁有雇員27,000余人，業(yè)務(wù)遍布全國7大城市群，40余個城市。集團(tuán)連續(xù)5年獲得“中國房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)綜合實(shí)力10強(qiáng)”、3次入選“福布斯亞太區(qū)最佳上市公司50強(qiáng)”，榮登“福布斯全球企業(yè)500強(qiáng)”，“財(cái)富中國500強(qiáng)”。
在“企業(yè)家精神”、“誠實(shí)正直”、“擁抱變化”、“共生共贏“四項(xiàng)核心價值觀的支撐下，龍湖形成了“志存高遠(yuǎn)、堅(jiān)韌踏實(shí)”的獨(dú)特氣質(zhì)。龍湖目前已形成“仕官生”、“綻放”、“點(diǎn)將”、“冠寓” 等多層次人才招聘和發(fā)展體系，為行業(yè)培養(yǎng)了大批具有企業(yè)家精神的職業(yè)經(jīng)理人。龍湖始終如一的關(guān)注人才建設(shè)，推出“l(fā)ongfor for me”的雇主價值主張。在龍湖，員工能夠與專業(yè)高效的團(tuán)隊(duì)同道而行，在簡單直接的文化中溫暖做事，與連接未來的平臺共同迭代。在職業(yè)生涯的全生命周期，龍湖持續(xù)為同路人提供更好的產(chǎn)品和服務(wù)，不忘初心，同心同行。
未來，龍湖將秉承“空間即服務(wù)(SaaS，Space as a Service)”戰(zhàn)略，以客戶為視角，以技術(shù)為驅(qū)動，深度參與城市空間和服務(wù)的重構(gòu)，不斷升級空間營造和服務(wù)的能力，打造有生命的空間，有溫度的服務(wù)，持續(xù)踐行善待你一生的理念，為消費(fèi)者和合作伙伴提供更加多元的服務(wù)和發(fā)展空間，成為以客戶為中心的空間營造服務(wù)企業(yè)。
招聘崗位
（一）供應(yīng)鏈管理（成本）
1.職位描述：
（1）構(gòu)建龍湖集團(tuán)的資源生態(tài)網(wǎng)絡(luò)、創(chuàng)造合作共贏的企業(yè)生態(tài)環(huán)境
（2）房地產(chǎn)開發(fā)全流程成本管理及相關(guān)資源的供應(yīng)鏈管理
（3）具備跨區(qū)域/跨行業(yè)的資源及成本管理覆蓋能力，為組織提效賦能
2.職位要求：
（1）土木工程、工程管理、工程造價等相關(guān)專業(yè)
（2）對數(shù)字敏感，樂于溝通，具備良好的合作精神和換位思考能力
（3）熟練使用Office辦公軟件
（二）工程崗（電氣工程師）
1.職位描述：
（1）負(fù)責(zé)電氣及自動化專業(yè)范圍內(nèi)的施工管理工作，確保工程進(jìn)度達(dá)到整體進(jìn)度要求
（2）協(xié)調(diào)電氣專業(yè)工程與相關(guān)圖暖、水暖、市政、園林工程之間的關(guān)系，現(xiàn)場指導(dǎo)監(jiān)理公司、施工單位的工作，確保電氣工程質(zhì)量達(dá)到設(shè)計(jì)與規(guī)范要求
2.職位要求：
（1）電氣工程等相關(guān)專業(yè)
（2）具備良好的溝通能力、抗壓能力、合作精神及換位思考能力
（3）熟練使用Office辦公軟件
三、工作地點(diǎn)
沈陽
四、簡歷投遞形式
郵箱：909797021@qq.com
簡歷命名方式：姓名+崗位+學(xué)校。
